Minimum aylıq əməkhaqqının məbləği gələn il yanvarın 1-dən 400 manat müəyyən edilib.
Banker.az xəbər verir ki, qeyd edilən vaxtdan aylıq iş vaxtı normasını işləyən və əmək funksiyasını yerinə yetirən işçinin aylıq əməkhaqqı da həmin məbləğdən az ola bilməz.
Qeyd edək ki, İnzibati Xətalar Məcəlləsinin 192.3-cü maddəsinə əsasən, işçiyə minimum aylıq əməkhaqqından aşağı məbləğdə əməkhaqqı verilməsi inzibati məsuliyyətə səbəb olur.