Vəzifəyə olan tələblər:

• Ali təhsil (iqtisadiyyət/maliyyə təhsili);
• Bank sektorunda ən azı 2 il iş təcrübəsi;
• Ms Office proqram bilikləri yaxşı səviyyədə olmalı;
• Azərbaycan dilində səlist danışıq qabiliyyəti;
• Ingilis dili bilikləri;
• Komandada işləmək bacarığı;
• Diqqətli olmaq;
• Vaxtı idarəetmə qabiliyyəti;
• Ünsiyyət və münasibət qurma bacarıqları

Funksional Öhdəliklər:
• Bankın filialları tərəfindən təqdim olunan kredit təkliflərini qiymətləndirmək;
• Kredit təkliflərinin qanunverciliyə və Bankın kredit siyasətinə uyğunluğunu yoxlamaq;
• Bankın bankdaxili qaydalarına uyğun olaraq borcalanın geri-ödəmə qabiliyyətini qiymətləndirmək, maliyyə vəziyyətini təhlil etmək, borcalan haqqında və fəaliyyət göstərdiyi sektor haqqında tədqiqat aparmaq, kredit risklərini müəyyənləşdirmək,ölçmək və qaydalarda qeyd olunan müvafiq vəzifələri yerinə yetirmək;
• Qiymətləndirmənin nəticələrini rəhbərinə təqdim edərək kredit rəyin yaradılmasında köməklik göstərmək;
• Kredit təkliflərinə verilən kredit rəylərini filial rəhbərlərinə zamanında çatdırlmasını təmin etmək;
• Qarşılaşdığı məsələ və problemləri həll etmək üçün müvafiq şöbələrlə əlaqə yaratmaq, nəticələri haqqında rəhbərinə məlumat vermək;
• Lazım gəldikdə, rəhbəri ilə birlikdə filial/satış bölmələrin də iştirakı ilə müştəri ziyarətlərinə qatılmaq;
• Kredit risklərinin idarəolunmasına aid qanunvericilik və normativ hüquqi aktlarda olan son dəyişiklikləri izləmək və buna müvafiq bankdaxili qaydaların, prosesslərin və metodologiyaların yenilənməsi üçün töhfə vermək;
• PL/TMM (AML) və maliyyə sanksiyaları (FS) üzrə bankın qəbul etdiyi müvafiq qaydalara riayət etmək;

CV-lərinizi [email protected] ünvanına göndərmənizi xahiş edirik.